ст. 18 ЗУ про оплату праці
Текст статті
Розміри ставок (окладів) працівників загальних (наскрізних) професій і посад встановлюються на умовах, визначених колективним договором, з дотриманням гарантій, встановлених законодавством і генеральною, галузевою, (міжгалузевою) і територіальною угодами.
{Стаття 18 із змінами, внесеними згідно із Законом № 4719-VI від 17.05.2012 }
Як цю норму застосовує Верховний Суд
…стосування судами статті 117 КЗпП України з урахуванням змін, внесених Законом України від 01 липня 2022 року 2352-IX; 3) офіційне тлумачення положень статті 43 Конституції України, статей 1, 4, 5, 12, 15 Закону України Про охорону праці , статей 6, 14, 15, 17, 18, 21, 22 Закону України Про оплату праці , статей 9, 16, 94, 95, 96, 97 КЗпП України з питань: які з наведених норм впливають на нарахування розміру середньої заробітної при виплаті компенсації при звільненні; чи відповідає Конституції України застосований апеляційним судом мінімальний розмір заробітної плати для нарахування середнього заробітку за затри…
…ісячному розмірі: з 01 січня - 1 218 гривень, з 01 вересня - 1 378 гривень. Статтею 8 Закону України Про Державний бюджет України на 2016 рік мінімальну заробітну плату встановлено у місячному розмірі: з 01 січня - 1 378 гривень. Згідно зі статтею 18 Закону України Про оплату праці , у редакції, чинній на час виникнення спірних правовідносин, розміри ставок (окладів) працівників загальних (наскрізних) професій і посад встановлюються на умовах, визначених колективним договором, з дотриманням гарантій, встановлених законодавством і генеральною, галузевою, регіональною угодами. Встановивши, що з 01 вересня 2015 року…
Текст статті — з нашої бази законодавства, завантаженої з офіційного веб-порталу «Законодавство України» (zakon.rada.gov.ua) (редакція від 24.08.2024). Акт є офіційним документом і не є обʼєктом авторського права (ст. 8 ЗУ «Про авторське право і суміжні права»). Для процесуального використання звіряйте з першоджерелом.
Звірити з першоджерелом ↗