ст. 25 ЗУ про відпустки
Text of the article
Відпустка без збереження заробітної плати за бажанням працівника надається в обов'язковому порядку:
1) матері або батьку, який виховує дітей без матері (в тому числі й у разі тривалого перебування матері в лікувальному закладі), що має двох і більше дітей віком до 15 років або дитину з інвалідністю, - тривалістю до 14 календарних днів щорічно;
2) чоловікові, дружина якого перебуває у післяпологовій відпустці, - тривалістю до 14 календарних днів;
3) матері або іншим особам, зазначеним у частині третій статті 18 та частині першій статті 19 цього Закону, в разі якщо дитина потребує домашнього догляду, - тривалістю, визначеною в медичному висновку, але не більш як до досягнення дитиною шестирічного віку, а в разі якщо дитина хвора на цукровий діабет I типу (інсулінозалежний) або якщо дитина, якій не встановлено інвалідність, хвора на тяжке перинатальне ураження нервової системи, тяжку вроджену ваду розвитку, рідкісне орфанне захворювання, онкологічне, онкогематологічне захворювання, дитячий церебральний параліч, тяжкий психічний розлад, гостре або хронічне захворювання нирок IV ступеня, - не більш як до досягнення дитиною шістнадцятирічного віку, а якщо дитині встановлено категорію "дитина з інвалідністю підгрупи А" або дитина, якій не встановлено інвалідність, отримала тяжку травму, потребує трансплантації органа, потребує паліативної допомоги - до досягнення дитиною вісімнадцятирічного віку.
Перелік тяжких захворювань, розладів, травм, станів тощо, що дає право працівнику на отримання відпустки без збереження заробітної плати на дитину, якій не встановлена інвалідність, затверджується Кабінетом Міністрів України;
{Пункт 3 частини першої статті 25 доповнено абзацом другим згідно із Законом № 2476-VIII від 03.07.2018 }
{Пункт 3 статті 25 в редакції Закону № 2318-IV від 12.01.2005 ; із змінами, внесеними згідно із Законом № 120-VIII від 15.01.2015 - зміна набирає чинності з 01.01.2015, № 2476-VIII від 03.07.2018 }
3 - 1 ) матері або іншій особі, зазначеній у частині третій статті 18 цього Закону, для догляду за дитиною віком до 14 років на період оголошення карантину на відповідній території;
{Частину першу статті 25 доповнено пунктом 3 - 1 згідно із Законом № 2169-VI від 11.05.2010 }
4) учасникам війни, членам сімей загиблих (померлих) ветеранів війни, членам сімей загиблих (померлих) Захисників і Захисниць України - тривалістю до 14 календарних днів щорічно.
{Абзац перший пункту 4 частини першої статті 25 із змінами, внесеними згідно із Законом № 2153-IX від 24.03.2022 }
Особам, які мають особливі заслуги перед Батьківщиною, статус яких встановлений відповідно до Закону України "Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту", - тривалістю до 21 календарного дня щорічно;
{Пункт 4 частини першої статті 25 в редакції Закону № 426-VIII від 14.05.2015 }
5) особам, які мають особливі трудові заслуги перед Батьківщиною, - тривалістю до 21 календарного дня щорічно;
6) пенсіонерам за віком та особам з інвалідністю III групи - тривалістю до 30 календарних днів щорічно;
7) особам з інвалідністю I та II груп - тривалістю до 60 календарних днів щорічно;
8) особам, які одружуються, - тривалістю до 10 календарних днів;
9) працівникам у разі смерті рідних по крові або по шлюбу: чоловіка (дружини), батьків (вітчима, мачухи), дитини (пасинка, падчірки), братів, сестер - тривалістю до 7 календарних днів без урахування часу, необхідного для проїзду до місця поховання та назад; інших рідних - тривалістю до 3 календарних днів без урахування часу, необхідного для проїзду до місця поховання та назад;
10) працівникам для догляду за хворим рідним по крові або по шлюбу, який за висновком медичного закладу потребує постійного стороннього догляду, - тривалістю, визначеною у медичному висновку, але не більше 30 календарних днів;
11) працівникам для завершення санаторно-курортного лікування - тривалістю, визначеною у медичному висновку;
12) працівникам, допущеним до вступних іспитів у вищі навчальні заклади, - тривалістю 15 календарних днів без урахування часу, необхідного для проїзду до місцезнаходження навчального закладу та назад;
13) працівникам, допущеним до складання вступних іспитів в аспірантуру з відривом або без відриву від виробництва, а також працівникам, які навчаються без відриву від виробництва в аспірантурі та успішно виконують індивідуальний план підготовки, - тривалістю, необхідною для проїзду до місцезнаходження вищого навчального закладу або закладу науки і назад;
14) сумісникам - на термін до закінчення відпустки за основним місцем роботи;
15) ветеранам праці - тривалістю до 14 календарних днів щорічно;
16) працівникам, які не використали за попереднім місцем роботи щорічну основну та додаткові відпустки повністю або частково і одержали за них грошову компенсацію, - тривалістю до 24 календарних днів у перший рік роботи на даному підприємстві до настання шестимісячного терміну безперервної роботи;
{Пункт 16 частини першої статті 25 в редакції Закону № 2073-III від 02.11.2000 }
17) працівникам, діти яких у віці до 18 років вступають до навчальних закладів, розташованих в іншій місцевості, - тривалістю 12 календарних днів без урахування часу, необхідного для проїзду до місцезнаходження навчального закладу та у зворотному напрямі.
За наявності двох або більше дітей зазначеного віку така відпустка надається окремо для супроводження кожної дитини;
{Частину першу статті 25 доповнено пунктом 17 згідно із Законом № 2622-IV від 02.06.2005 }
{Пункт 18 ч астини першої статті 25 виключено на підставі Закону № 2352-IX від 01.07.2022 }
19) працівникам, які є членами пожежно-рятувальних підрозділів для забезпечення добровільної пожежної охорони не менше року, - тривалістю до 5 календарних днів щороку, а членам добровільних формувань цивільного захисту - тривалістю до 5 календарних днів у рік залучення їх до виконання завдань із запобігання та ліквідації наслідків надзвичайних ситуацій у складі добровільних формувань цивільного захисту;
{Частину першу статті 25 доповнено пунктом 19 згідно із Законом № 2750-IX від 16.11.2022 }
20) працівникам, які приступили до роботи після звільнення з військової служби у зв’язку із закінченням особливого періоду або оголошенням демобілізації, - тривалістю до 60 календарних днів.
{Частину першу статті 25 доповнено пунктом 20 згідно із Законом № 3494-IX від 22.11.2023 }
Працівникам, які навчаються без відриву від виробництва в аспірантурі, протягом четвертого року навчання надається за їх бажанням один вільний від роботи день на тиждень без збереження заробітної плати.
How the Supreme Court applies this provision
…машнього догляду, жінці в обов`язковому порядку надається відпустка без збереження заробітної плати тривалістю, визначеною у медичному висновку, але не більш як до досягнення дитиною шестирічного віку. 70. Відповідна гарантія передбачена і статтями 2, 25 Закону України Про відпустки . 71. Право визначених законом осіб на відпустку у разі, якщо дитина потребує домашнього догляду, можна віднести до фундаментальних прав, яке охоплює гарантійні компоненти конституційного, міжнародного та законодавчого рівнів, а отже, потребує особливої уваги та захисту. 72. Саме причинно-наслідковий зв`язок стану здоров`я дитини є пі…
…відповідно до пункту 18 частини першої статті 25 Закону України Про відпустки . Проте позивачка на вказаний лист також не відреагувала. 57. З урахуванням викладеного суди попередніх інстанцій дійшли правильних висновків про відсутність підстав для виплати позивачці заробітної плати за період з 19.07.2022 по 01.12.2022, у тому числі з підстав простою Державної служби з лікарських засобів та контролю за наркотиками у Луганській області у цей період. 58. Отже, Суд не встановив неправильного застосування норм матеріального права або порушень норм процесуального права судами попередніх інстанцій та погоджується з їхн…
…відносини в умовах воєнного стану, а не статтею 25 Закону про відпустки. Також у своїй позовній заяві позивач сам вказує, що й у випадку попередньої відпустки без збереження заробітної плати керувався частиною третьою статті 12 Закону про трудові відносини в умовах воєнного стану. 107. Суди попередніх інстанцій правильно виходили з відповідного правового висновку Верховного Суду з приводу того, що вихід у відпустку без збереження заробітної плати на підставі статті 26 Закону про відпустки має бути узгоджений з роботодавцем та не може бути самовільним. 108. Також той факт, що позивач вже звертався із відповідними…
…питання вмотивованості висновків судів, Верховний Суд виходить з того, що в справі, що розглядається, сторонам було надано вичерпну відповідь на всі істотні питання, що виникають при кваліфікації спірних відносин, а доводи, викладені у касаційній скарзі, не спростовують обґрунтованих та правильних висновків судів першої та апеляційної інстанцій. Висновки в справі узгоджуються з постановою Верховного Суду від 16 січня 2018 року в справі 235/1954/16-ц щодо застосування пункту 11 частини першої статті 25 Закону 504/96-ВР й не суперечать постановам Верховного Суду, на які послався заявник в касаційній скарзі. Суд вра…
…я щодо надання відпустки без збереження заробітної плати визначено у статті 84 Кодексу законів про працю України. 23. За приписами статті 84 Кодексу законів про працю України у випадках, передбачених статтею 25 Закону України Про відпустки , працівнику за його бажанням надається в обов`язковому порядку відпустка без збереження заробітної плати. За сімейними обставинами та з інших причин працівнику може надаватися відпустка без збереження заробітної плати на термін, обумовлений угодою між працівником та роботодавцем, але не більше 15 календарних днів на рік. У разі встановлення Кабінетом Міністрів України карантин…
…о до пунктів 3, 3-1 і 18 частини першої статті 25 Закону України "Про відпустки"; відсутній на службі у зв`язку з призовом на строкову військову службу, військову службу за призовом осіб офіцерського складу, військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період або прийняттям на військову службу за контрактом, зокрема шляхом укладення нового контракту на проходження військової служби, під час дії особливого періоду; відсутній на службі у зв`язку з проходженням спеціальної підготовки кандидатами на посаду судді відповідно до статті 77 Закону України "Про судоустрій і статус суддів"; відсутній на сл…
…доказами, які відповідач не спростував. Верховний Суд наголосив, що не можна вважати, що невихід на роботу за конкретних обставин мав місце саме у зв`язку із самовільним використанням працівником відпустки. Відмова у наданні відпустки з тих підстав, що позивачка не надала доказів, що є пенсіонером за віком, не обґрунтовано, оскільки роботодавець достеменно знав або повинен був знати про статус працівника. Такі висновки Верховний Суд зробив, застосувавши до спірних правовідносин правила статті 84 КЗпП України та статті 25 Закону України Про відпустки , які передбачають обов`язкове та безумовне надання працівникові…
…без поважних причин, оскільки позивач мав право на 6 календарних днів відпустки без збереження заробітної плати в обов`язковому порядку для догляду за хворим рідним по крові або по шлюбу на підставі статті 25 Закону України Про відпустки , враховуючи ту обставину, що 24 календарних дні за вказаної обставини ним вже було використано. Проте в поданій заяві строк відпустки, яку просив надати позивач, перевищував 6 календарних днів і до вказаної заяви не було додано висновок медичного закладу щодо потреби постійного стороннього догляду з визначенням його тривалості, що є обов`язковою умовою для надання відпустки на…
…заробітна плата у порядку, визначеному статтею 25 і частиною другою статті 26 Закону України "Про відпустки", за винятком відпустки без збереження заробітної плати для догляду за дитиною до досягнення нею шестирічного віку; 5) час навчання з відривом від виробництва тривалістю менше 10 місяців на денних відділеннях професійно-технічних закладів освіти; 6) час навчання новим професіям (спеціальностям) осіб, звільнених у зв`язку із змінами в організації виробництва та праці, у тому числі з ліквідацією, реорганізацією або перепрофілюванням підприємства, установи, організації, скороченням чисельності або штату праці…
…заробітна плата у порядку, визначеному статтею 25 і частиною другою статті 26 Закону України "Про відпустки", за винятком відпустки без збереження заробітної плати для догляду за дитиною до досягнення нею шестирічного віку; 5) час навчання з відривом від виробництва тривалістю менше 10 місяців на денних відділеннях професійно-технічних закладів освіти; 6) час навчання новим професіям (спеціальностям) осіб, звільнених у зв`язку із змінами в організації виробництва та праці, у тому числі з ліквідацією, реорганізацією або перепрофілюванням підприємства, установи, організації, скороченням чисельності або штату праці…
…в`язковому порядку згідно з положеннями статті 25 Закону України Про відпустки . За змістом положень статті 84 КЗпП України та статті 25 Закону України Про відпустки власник зобов`язаний надати відпустку без збереження заробітної плати на вимогу працівника, який є пенсіонером за віком. Час надання відпустки без збереження заробітної плати у певних випадках визначається самим працівником у межах дії обставин, зазначених у статті 25 Закону України Про відпустки та надається з дня, про який просить працівник за своїм розсудом. Аналогічний правовий висновок висловлений Верховним Судом у постанові від 23 жовтня 2019 р…
…днів та за їх бажанням протягом чотирьох років навчання - один вільний від роботи день на тиждень з оплатою його в розмірі 50 відсотків середньої заробітної плати працівника. Згідно з частиною другою статті 25 Закону України від 15.11.1996 504/96-ВР Про відпустки працівникам, які навчаються без відриву від виробництва в аспірантурі, протягом четвертого року навчання надається за їх бажанням один вільний від роботи день на тиждень без збереження заробітної плати. Аналогічна норма передбачена частиною п`ятою статті 218 КЗпП України. Аналіз зазначених правових норм дає підстави для висновку, що працівникам, які навч…
…но норми матеріального права, а саме, - статті 10, 25 Закону України Про відпустки , що призвело до ухвалення незаконного судового рішення. 20.Натомість, суд першої інстанції при ухваленні судового рішення правильно застосував вказані норми матеріального права та не допустив порушень норм процесуального права. 21. За змістом частин 1-2 статті 341 Кодексу адміністративного судочинства України, суд касаційної інстанції переглядає судові рішення в межах доводів та вимог касаційної скарги та на підставі встановлених фактичних обставин справи перевіряє правильність застосування судом першої чи апеляційної інстанції но…
…дання безоплатної відпустки згідно норм статті 25 Закону України Про відпустки , не була оформлена належним чином, а тому не була врахована відповідачем. Доказів надсилання на адресу підприємства заяви по надання безоплатної відпустки від 12 січня 2015 року позивачем до суду не було надано. Касаційна скарга задоволенню не підлягає. Відповідно до положень частини другої статті 389 ЦПК України підставами касаційного оскарження є неправильне застосування судом норм матеріального права чи порушення норм процесуального права. Згідно з частинами першою, другою та п'ятою статті 263 ЦПК України судове рішення повинно ґру…
…новленням дитини (стаття 18-1 цього Закону); додаткова відпустка працівникам, які мають дітей або повнолітню дитину-особу з інвалідністю з дитинства підгрупи А I групи (стаття 19 цього Закону); 5) відпустки без збереження заробітної плати (статті 25, 26 цього Закону). Законодавством, колективним договором, угодою та трудовим договором можуть установлюватись інші види відпусток. Згідно зі статтею 19 Закону 504/96-ВР, одному з батьків, які мають двох або більше дітей віком до 15 років, або дитину з інвалідністю, або які усиновили дитину, матері (батьку) особи з інвалідністю з дитинства підгрупи А I групи, одинокій…
…новленням дитини (стаття 18-1 цього Закону); додаткова відпустка працівникам, які мають дітей або повнолітню дитину-особу з інвалідністю з дитинства підгрупи А I групи (стаття 19 цього Закону); 5) відпустки без збереження заробітної плати (статті 25, 26 цього Закону). Законодавством, колективним договором, угодою та трудовим договором можуть установлюватись інші види відпусток. Згідно зі статтею 19 Закону 504/96-ВР, одному з батьків, які мають двох або більше дітей віком до 15 років, або дитину з інвалідністю, або які усиновили дитину, матері (батьку) особи з інвалідністю з дитинства підгрупи А I групи, одинокій…
…новленням дитини (стаття 18-1 цього Закону); додаткова відпустка працівникам, які мають дітей або повнолітню дитину-особу з інвалідністю з дитинства підгрупи А I групи (стаття 19 цього Закону); 5) відпустки без збереження заробітної плати (статті 25, 26 цього Закону). Законодавством, колективним договором, угодою та трудовим договором можуть установлюватись інші види відпусток. Згідно зі статтею 19 Закону 504/96-ВР, одному з батьків, які мають двох або більше дітей віком до 15 років, або дитину з інвалідністю, або які усиновили дитину, матері (батьку) особи з інвалідністю з дитинства підгрупи А I групи, одинокій…
…им, розглядається запровадження дистанційної роботи працівників за умови перебування таких працівників на території України. У зв`язку з чим, надання іншого виду відпуски без збереження заробітної плати, за виключенням підстав передбачених статтею 25 Закону України Про відпустки , не погоджуються. Одночасно повідомлено, що ОСОБА_1 має право на частину щорічної основної відпустки за період роботи з 31 січня 2022 року по 30 січня 2023 року тривалістю 12 календарних днів та за період роботи з 31 січня 2023 року по 30 січня 2024 року тривалістю 06 календарних днів пропорційно до відпрацьованого часу, або відпустку по…
…ЗпП України передбачає, що у випадках, передбачених статтею 25 Закону України Про відпустки , працівнику за його бажанням надається в обов`язковому порядку відпустка без збереження заробітної плати. Відповідно до підпункту 6 частини першої статті 25 Закону України Про відпустки , відпустка без збереження заробітної плати за бажанням працівника надається в обов`язковому порядку особам з інвалідністю III групи - тривалістю до 30 календарних днів щорічно. Особливості надання відпустки в умовах воєнного стану визначені Законом України Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану . Згідно зі статтею 12 За…
…ені Законом України від 02.07.2015 580-VIII Про Національну поліцію (далі - Закон 580-VIII). 45. Наказом ГУ НП в Донецькій області від 04.02.2021 106 о/с ОСОБА_5 відповідно до ч. 2 ст. 92 Закону України "Про Національну поліцію", п. 3 ч. 1 ст. 25 Закону України "Про відпустки" та ч. 6 ст. 179 КЗпП України, надано відпустку для догляду за дитиною з 04.02.2021 до 14.07.2021. 46. Згідно з наказом ГУНП в Донецькій області від 09.07.2021 386 о/с, відповідно до ч. 2 ст. 92 Закону України "Про Національну поліцію", ч. 1 ст. 18 Закону України "Про відпустки" та ч. 3 ст. 179 КЗпП України майору поліції ОСОБА_5. надано від…
…X, є новим видом відпустки без збереження заробітної плати, що надається працівникові в обов`язковому порядку за його заявою. Дана відпустка не належить до відпусток без збереження заробітної плати, які надаються працівникові відповідно до статей 25, 26 Закону України "Про відпустки". Для отримання такої відпустки працівник, який виїхав за межі території України або набув статусу внутрішньо переміщеної особи, звертається до роботодавця з відповідною заявою, в якій обов`язково має бути визначеною тривалість такої відпустки, але не більше ніж 90 календарних днів. Закон не обмежив можливості працівника реалізувати с…
…ли із строкового трудового договору, який укладено на строк до 29 квітня 2017 року, натомість у зв`язку з вагітністю та пологами, а також в обов`язковому порядку відповідно до частини шостої статті 179 КЗпП України, пункту 3 частини першої статті 25 Закону України Про відпустки , за заявами позивача цей строк було продовжено наказами НУ Чернігівська політехніка до досягнення дитиною шестирічного віку, тобто до 16 травня 2023 року, суд першої інстанції, з яким погодився апеляційний суд, дійшов обґрунтованого висновку про відмову у задоволенні позову, так як порушень трудових прав позивачки не встановлено і відсутн…
…особою з інвалідністю ІІ групи. Заяву роботодавцем зареєстровано, про що свідчить відповідний відбиток штемпеля вхідної кореспонденції за 302-01 (а. с. 36). Відповідно до частин першої-другої статті 84 КЗпП України у випадках, передбачених статтею 25 Закону України Про відпустки , працівнику за його бажанням надається в обов`язковому порядку відпустка без збереження заробітної плати. За сімейними обставинами та з інших причин працівнику може надаватися відпустка без збереження заробітної плати на термін, обумовлений угодою між працівником та роботодавцем, але не більше 30 календарних днів на рік. Пунктом 10 части…
…еними йому завданнями менше трьох місяців; перебуває у відпустці у зв`язку з вагітністю та пологами, для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку, без збереження заробітної плати відповідно до пунктів 3, 3 1 і 18 частини першої статті 25 Закону України Про відпустки ; відсутній на службі у зв`язку з призовом на строкову військову службу, військову службу за призовом осіб офіцерського складу, військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період або прийняттям на військову службу за контрактом, зокрема шляхом укладення нового контракту на проходження військової служби, під час дії особл…
…2022 року перебуває на розгляді, але є сумніви щодо її достовірності. 14 січня 2022 року позивач листом до відповідача підтвердив подання заяви від 13 січня 2022 року і просив надати відпустку без збереження заробітної плати відповідно до статті 25 Закону України Про відпустки . 14 січня 2022 року позивачем знов подано заяву про відпустку з 18 січня 2022 року. Через чотири місяці після попередження про наступне вивільнення, а саме 18 січня 2022 року, позивача звільнено. Позиція Верховного Суду Громадянам гарантується захист від незаконного звільнення (частина шоста статті 43 Конституції України). Трудовий догові…
…о їх розмір підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку. Відповідно до частин першої-третьої статті 84 КЗпП України, у випадках, передбачених статтею 25 Закону України Про відпустки , працівнику за його бажанням надається в обов`язковому порядку відпустка без збереження заробітної плати. За сімейними обставинами та з інших причин працівнику може надаватися відпустка без збереження заробітної плати на термін, обумовлений угодою між працівником та власником або уповноваженим ним органом, але не більше 15 календарних дн…
…громадянами України права розпоряджатися своїми здібностями до продуктивної і творчої праці. Так, статтею 84 Кодексу законів про працю України встановлений порядок надання відпустки без збереження заробітної плати. У випадках, передбачених статтею 25 Закону України "Про відпустки", працівнику за його бажанням надається в обов`язковому порядку відпустка без збереження заробітної плати (абзац перший вказаної статті). Згідно положень абзацу другого статті 84 Кодексу законів про працю України за сімейними обставинами та з інших причин працівнику може надаватися відпустка без збереження заробітної плати на термін, обу…
…то Маріуполь віднесено до населених пунктів, на території яких ця операція проводилася, обґрунтованим є висновок апеляційного суду про те, що позивач мав право на надання йому відпустки без збереження заробітної плати на підставі пункту 18 статті 25 Закону України Про відпустки . За змістом положень статті 84 КЗпП України та статті 25 Закону України Про відпустки власник зобов`язаний надати відпустку без збереження заробітної плати на вимогу працівника. Час надання відпустки без збереження заробітної плати у певних випадках визначається самим працівником у межах дії обставин, зазначених у статті 25 Закону України…
…аступника начальника ГУ Міндоходів у Волинській області, що підтверджується записами в трудовій книжці позивача НОМЕР_1 . 16 жовтня 2014 року набув чинності Закон України "Про очищення влади" 1682-VII (далі - Закон 1682-VII). Відповідно до статті 25 Закону України Про відпустки , на підставі наказу від 05 березня 2015 року 6-о ОСОБА_1 - першому заступнику начальника ГУ Міндоходів у Волинській області, за його заявою, було надано відпустку без збереження заробітної плати для догляду за дитиною до досягнення нею чотирирічного віку з 06 березня 2015 року по 05 жовтня 2015 року. З доповідної записки Департаменту перс…
…аступника начальника ГУ Міндоходів у Волинській області, що підтверджується записами в трудовій книжці позивача НОМЕР_1 . 16 жовтня 2014 року набув чинності Закон України "Про очищення влади" 1682-VII (далі - Закон 1682-VII). Відповідно до статті 25 Закону України Про відпустки , на підставі наказу від 05 березня 2015 року 6-о ОСОБА_1 - першому заступнику начальника ГУ Міндоходів у Волинській області, за його заявою, було надано відпустку без збереження заробітної плати для догляду за дитиною до досягнення нею чотирирічного віку з 06 березня 2015 року по 05 жовтня 2015 року. З доповідної записки Департаменту перс…
…відпустки без збереження заробітної плати з 1 до 5 липня 2019 року від ОСОБА_2 під час телефонної розмови із заявником 1 липня 2019 року. Зазначає про неправильне застосування судами попередніх інстанцій статті 84 КЗпП України та пункту 8 статті 25 Закону України Про відпустки . Позиція інших учасників справи У квітні 2020 року КНП Підгаєцька центральна районна лікарня подало відзив на касаційну скаргу ОСОБА_1 , у якому послалось на безпідставність її доводів та відповідність висновків судів попередніх інстанцій про відсутність підстав для задоволення позову нормам матеріального і процесуального права. Проваджен…
…аченими йому завданнями менше трьох місяців; 2) перебуває у відпустці у зв`язку з вагітністю та пологами, для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку, без збереження заробітної плати відповідно до пунктів 3 і 18 частини першої статті 25 Закону України Про відпустки ; 3) відсутній на службі у зв`язку з призовом на строкову військову службу, військову службу за призовом осіб офіцерського складу, військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період або прийняттям на військову службу за контрактом, зокрема шляхом укладення нового контракту на проходження військової служби, під час дії ос…
…ерпня 2020 року у виконавчій дирекції з персоналу ДП НАЕК Енергоатом . Посилався на те, що перебуваючи у щорічній відпустці, вирішив після її завершення піти у відпустку без збереження заробітної плати на підставі пункту 3-1 частини першої статті 25 Закону України Про відпустки , у зв`язку з чим звернувся до відповідача з відповідною заявою 03 серпня 2020 року, направивши її цінним листом на адресу відповідача, який був отриманий 06 серпня 2020 року, однак відповіді йому надано не було, а 12 серпня 2020 року йому стало відомо, що його звільнили на підставі заяви від 28 травня 2020 року, яка була ним відкликана 11…
…новленням дитини (стаття 18-1 цього Закону); додаткова відпустка працівникам, які мають дітей або повнолітню дитину-особу з інвалідністю з дитинства підгрупи А I групи (стаття 19 цього Закону); 5) відпустки без збереження заробітної плати (статті 25, 26 цього Закону). Законодавством, колективним договором, угодою та трудовим договором можуть установлюватися інші види відпусток. Відповідно до ст. 16-2 Закону 504/96-ВР учасникам бойових дій, інвалідам війни, статус яких визначений Законом України Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту , надається додаткова відпустка із збереженням заробітної пл…
…відпустку без збереження заробітної плати для догляду за дитиною, як такою, що потребує домашнього догляду, з 31 грудня 2018 року до 30 червня 2019 року. Правовими підставами видання наказу зазначено статтю 179 КЗпП, пункт 3 частини першої статті 25 Закону України Про відпустки . 26. На підставі заяви ОСОБА_2 від 27.06.2019 в.о. директора департаменту соціального захисту населення ЛОДА прийняв наказ 82-к від 27.06.2019 Про вихід із соціальної відпустки ОСОБА_2 , вважав ОСОБА_2 такою, що приступила до виконання службових обов`язків головного спеціаліста відділу обслуговування населення та стаціонарних установ упра…
…новленням дитини (стаття 18-1 цього Закону); додаткова відпустка працівникам, які мають дітей або повнолітню дитину-особу з інвалідністю з дитинства підгрупи А I групи (стаття 19 цього Закону); 5) відпустки без збереження заробітної плати (статті 25, 26 цього Закону). Законодавством, колективним договором, угодою та трудовим договором можуть установлюватись інші види відпусток. 10. У разі звільнення працівника йому виплачується грошова компенсація за всі невикористані ним дні щорічної відпустки, а також додаткової відпустки працівникам, які мають дітей або повнолітню дитину-особу з інвалідністю з дитинства підгру…
…устки без збереження заробітної плати для догляду за дитиною. Кадрове оформлення (видача відповідного наказу роботодавця) поданої заяви про відпустку не є юридичним фактом, із яким пов`язується виникнення у працівника права на відпустку за статтею 25 Закону 504/96-ВР та частиною шостою статті 179 КЗпП України. 49. Важливим є те, що право на отримання відпустки без збереження заробітної плати для догляду за дитиною прямо пов`язане з потребою дитини в домашньому догляді, тобто при наданні вказаного виду відпусток інтереси роботодавця не можуть превалювати над інтересами дитини працівника, яка потребує домашнього до…
…кологічної інспекції у Хмельницькій області - першого заступника Головного державного інспектора з охорони навколишнього природного середовища Хмельницької області. 9. 25.02.2020 ОСОБА_1 подав заяву про надання йому, відповідно до пункту 7 статті 25 Закону України Про відпустки , відпустки без збереження заробітної плати як інваліду 2 групи тривалістю 60 календарних днів з 28.02.2020. 10. На підставі цієї заяви наказом Державної екологічної інспекції України від 28.02.2020 23-О Про надання відпустки без збереження заробітної плати ОСОБА_1 ОСОБА_1 , першому заступнику начальника Державної екологічної інспекції у Х…
…новленням дитини (стаття 18-1 цього Закону); додаткова відпустка працівникам, які мають дітей або повнолітню дитину-особу з інвалідністю з дитинства підгрупи А I групи (стаття 19 цього Закону); 5) відпустки без збереження заробітної плати (статті 25, 26 цього Закону). Законодавством, колективним договором, угодою та трудовим договором можуть установлюватись інші види відпусток. 17. У разі звільнення працівника йому виплачується грошова компенсація за всі невикористані ним дні щорічної відпустки, а також додаткової відпустки працівникам, які мають дітей або повнолітню дитину-особу з інвалідністю з дитинства підгру…
…оті у зв`язку із супроводженням матері до лікарні, та звільнили за прогул. Зазначає, що була відсутня на роботі 09 липня 2018 році з поважних причин, має право на відпустку без збереження заробітної плати як пенсіонер за віком згідно вимог статті 25 Закону України Про відпустки , а тому її звільнення є незаконним, що є підставою для поновлення її на посаді із зобов`язанням виплатити середню заробітну плату за час вимушеного прогулу. Короткий зміст рішення суду першої інстанції Рішенням Дніпровського районного суду м. Дніпродзержинська від 11 листопада 2019 року позов ОСОБА_1 задоволено частково; визнано незаконни…
…ві Верховного Суду від 3 лютого 2021 року зазначено, що для притягнення роботодавця до матеріальної відповідальності необхідні усі чотири вищезазначені умови. 47. Відповідно до частини першої статті 84 КЗпП України у випадках, передбачених статтею 25 Закону України Про відпустки , працівнику за його бажанням надається в обов`язковому порядку відпустка без збереження заробітної плати. 48. Стаття 25 Закону України Про відпустки містить перелік випадків коли відпустка без збереження заробітної плати за бажанням працівника надається в обов`язковому порядку. 49. Відповідно до пункту 3 частини першої даної статті така…
…шення трудової дисципліни у вигляді прогулу без поважних причин. 20.~~~~~~~~~~ Крім того судом вказано, що обставини, які були зазначені ОСОБА_1 у заяві про надання відпустки без збереження заробітної плати не містять підстав, встановлених статтею 25 Закону України Про відпустки , що передбачають обов`язковість її надання, з огляду на що позивачка могла скористатись своїм правом на використання такої відпуски лише після її узгодження з керівництвом Трояндівської сільської ради, чого, як встановлено в судовому засіданні, нею зроблено не було. 21.~~~~~~~~~~ З огляду на це суд дійшов висновку що ОСОБА_1 27 лютого 20…
…апортів ОСОБА_1 від 31 липня 2017 року, від 24 квітня 2018 року та від 23 квітня 2019 року, Управління ДСНС України в Івано-Франківській області надавало їй відпустки без збереження заробітної плати (грошового забезпечення) згідно пункту 3 статті 25 Закону 504/96-ВР, що підтверджується копіями витягів з наказів УДСНС України в Івано-Франківській області (по особовому складу) від 02 серпня 2017 року за 258, від 03 травня 2018 року 167 та від 02 травня 2019 року 166. 6. Позивач є матір`ю неповнолітніх дітей, тому відповідно до вказаних витягів з наказів УДСНС України в Івано-Франківській області надавало їй відпуст…
…уло відмовлено. Також зазначала, що 22 березня 2018 року вона звернулась із заявою на ім`я головного лікаря КЗ ОКЦ MCE ДОР ОСОБА_7 про надання відпустки без збереження заробітної плати за сімейними обставинами, відповідно до частини шостої статті 25 Закону України Про відпустки , яку було зареєстровано за 3/162 та в цей же день виконуюча обов`язки головного лікаря КЗ ОКЦ MCE ДОР ОСОБА_8 відмовила в наданні такої відпустки та видала наказ 67-0 Про застосування дисциплінарного стягнення - звільнення (далі - наказ 67-0), яким її, лікаря-терапевта МСЕК 5, було звільнено з роботи відповідно до пункту 3 статті 40 Кодек…
…у на період проведення антитерористичної операції з урахуванням часу, необхідного для повернення до місця роботи, але не більше як сім календарних днів після прийняття рішення про припинення антитерористичної операції на підставі пункту 18 статті 25 Закону України Про відпустки . 28 грудня 2018 року Васьковський С. П., діючи в інтересах ДВНЗ Донбаський державний педагогічний університет на підставі доручення від 02 січня 2018 року, подав до суду апеляційну скаргу на рішення суду першої інстанції, яка підписана ним як представником відповідача. Короткий зміст судового рішення апеляційного суду Ухвалою Чернігівсько…
…о відповідач звільнив позивача у період його тимчасової непрацездатності, чим порушив вимоги трудового законодавства. Окрім цього, заявник звертався до відповідача із заявою про надання відпустки без збереження заробітної плати на підставі статті 25 Закону України Про відпустки , втім відповідач не звернув увагу на заяву, а суд не надав оцінку таким протиправним діям відповідача. Також суд не врахував, що у заяві від 10 серпня 2017 року позивач не зазначав конкретну дату звільнення, з огляду на що суд дійшов помилкового висновку про законність звільнення позивача в останній день відпустки. Узагальнений виклад поз…
…ез збереження заробітної плати 09 та 10 листопада 2017 року також не може вважатися поважною причиною її відсутності на робочому місці протягом двох днів, оскільки даний вид відпустки надається у порядку та за наявності підстав, визначених статтями 25, 26 Закону України Про відпустки . Заяву про надання відпустки роботодавець отримав лише 13 листопада 2017 року, тобто після вчинення позивачем прогулу. Додатковим рішенням Городоцького районного суду Хмельницької області від 21 березня 2018 року стягнуто з ОСОБА_1 на користь відділу освіти Городоцької РДА у Хмельницькій області 7 439 грн понесених витрат на правову…
…нецькій області з 07 травня 2015 року. 13. 03 листопада 2016 року ОСОБА_1 звернулася до Державної служби України з питань праці із заявою про надання відпустки без збереження заробітної плати з 07 листопада 2016 року на підставі п. 18 ч. 1 ст. 25 Закону України Про відпустки . Зазначена заява була зареєстрована відповідачем 04 листопада 2016 року 11738/0/2-ДП-16. 14. Листом від 11 листопада 2016 року 11203/1/11-ДП-16 Державна служба України з питань праці, з посиланням на наказ Держпраці від 26 серпня 2015 року 93 Про затвердження Порядку погодження відпусток та службових відряджень начальникам, заступникам начал…
…в невикористаних відпусток, які передані ПП "ЮТС-АГРОПРОДУКТ ПЛЮС". Враховуючи викладене, колегія суддів Верховного Суду погоджується із судами попередніх інстанцій, що дані відпустки не підпадають під дію положень пункту 16 частини першої статті 25 Закону 504/96-ВР і не є відпустками без збереження заробітної плати, оскільки за своєю суттю є днями основної відпустки з попереднього місця роботи, які були переведені на нове місце роботи в порядку частини третьої статті 24 Закону 504/96-ВР та частини третьої статті 83 Кодексу законів про працю України. Крім того, суд зазначає, що при проведенні перевірки відповідач…
…го прогулу, в якому він посилався на лист Міністерства соціальної політики України від 31 жовтня 2017 року 1869/о/102-171284 про надання роз`яснення на його звернення щодо порядку надання, переривання відпустки за пунктом 18 частини першої статті 25 Закону України Про відпустки , він був повідомлений про неможливість задоволення його заяви, оскільки наказом Антитерористичного центру при СБУ Про визначення районів проведення антитерористичної операції та термінів її проведення від 07 жовтня 2014 року 33/6/а Донецька область з 07 квітня 2014 року визначена, як район проведення АТО, документів, які б засвідчували пр…
The text of the article comes from our legislation database, loaded from the official portal Legislation of Ukraine (zakon.rada.gov.ua) (wording of 12.10.2025). The act is an official document and is not subject to copyright (Article 8 of the Law on Copyright and Related Rights). For use in proceedings, verify against the official source.
Verify against the source ↗