ст. 16 ЗУ про гарантування вкладів

1. Для цілей цього Закону працівниками Фонду вважаються особи, які займають посади, передбачені штатним розписом.

2. Працівникам Фонду за переліком посад, що затверджується адміністративною радою Фонду, забороняється:

1) бути керівником, учасником або пов’язаною особою банку (крім перехідного банку);

{Пункт 2 частини другої статті 16 виключено на підставі Закону № 629-VIII від 16.07.2015 }

3) перебувати у трудових відносинах з банками;

4) займатися підприємницькою діяльністю, виконувати роботу за сумісництвом, крім викладацької, наукової та іншої творчої діяльності.

3. Працівники Фонду та члени адміністративної ради Фонду під час виконання покладених на Фонд функцій перебувають під захистом закону:

{Абзац перший частини третьої статті 16 в редакції Закону № 1588-IX від 30.06.2021 }

1) працівники Фонду, у тому числі звільнені, та члени адміністративної ради Фонду, у тому числі звільнені, не несуть відповідальності за будь-які дії або бездіяльність, якщо вони діяли на підставі, у межах повноважень та спосіб, передбачені Конституцією України та законами України. Позови, подані проти працівників Фонду, у тому числі звільнених, та членів адміністративної ради Фонду, у тому числі звільнених, якщо позови пов’язані з виконанням ними їхніх повноважень у Фонді, вважаються позовами, поданими проти Фонду;

{Абзац другий частини третьої статті 16 в редакції Закону № 1588-IX від 30.06.2021 }

2) образа працівника Фонду, опір його законним діям та/або вимогам, інші дії, що перешкоджають виконанню покладених на працівника Фонду функцій, погроза вбивством, насильством та/або знищенням чи пошкодженням його майна, а також погроза щодо його близьких родичів у зв’язку з виконанням цією особою посадових обов’язків тягнуть за собою встановлену законом відповідальність.

Фонд має право відповідно до законодавства за рахунок коштів Фонду:

{Абзац четвертий частини третьої статті 16 в редакції Закону № 3624-IX від 21.03.2024 }

укласти договір страхування відповідальності Фонду, у тому числі за шкоду, заподіяну внаслідок професійної помилки його працівників, членів виконавчої дирекції Фонду, уповноважених осіб Фонду, за класом страхування 13, визначеним статтею 4 Закону України "Про страхування";

{Абзац п'ятий частини третьої статті 16 в редакції Законів № 1588-IX від 30.06.2021 , № 3624-IX від 21.03.2024 }

укласти договір страхування відповідальності членів виконавчої дирекції Фонду, уповноважених осіб Фонду, у тому числі за шкоду, заподіяну внаслідок професійної помилки таких осіб, за класом страхування 13, визначеним статтею 4 Закону України "Про страхування";

{Абзац частини третьої статті 16 в редакції Закону № 3624-IX від 21.03.2024 }

укласти договір страхування від нещасного випадку членів виконавчої дирекції Фонду, уповноважених осіб Фонду за класом страхування 1, визначеним статтею 4 Закону України "Про страхування".

{Абзац частини третьої статті 16 в редакції Закону № 3624-IX від 21.03.2024 }

Шкода, заподіяна внаслідок рішень, дій та/або бездіяльності Фонду (його працівників), у тому числі шкода, заподіяна внаслідок професійної помилки членів виконавчої дирекції Фонду та/або уповноважених осіб Фонду, відшкодовується Фондом згідно із законодавством та страховиками у разі укладення договорів страхування.

{Абзац восьмий частини третьої статті 16 із змінами, внесеними згідно із Законом № 3624-IX від 21.03.2024 }

Фонд має право забезпечувати правовий захист працівників Фонду, у тому числі після їх звільнення з Фонду, зокрема шляхом забезпечення надання їм правничої (правової) допомоги адвокатами та іншими фахівцями у галузі права, у разі подання проти них позовів або їх участі в адміністративному чи кримінальному провадженні, у справах про адміністративні правопорушення (крім корупційних правопорушень та правопорушень, пов’язаних з корупцією), пов’язаних з виконанням ними своїх повноважень у Фонді, за рахунок коштів Фонду.

{Частину третю статті 16 доповнено абзацом згідно із Законом № 1588-IX від 30.06.2021 ; в редакції Закону № 4962-IX від 02.09.2026 }

4. Працівникам Фонду забороняється розголошувати інформацію з обмеженим доступом (у тому числі інформацію, що становить банківську таємницю), яка стала їм відомою у зв’язку з виконанням ними своїх посадових (службових) обов’язків, у тому числі після припинення трудових відносин з Фондом, крім випадків, установлених законом.

5. Положення пунктів 1 і 2 частини третьої та частини четвертої цієї статті поширюються на консультантів та/або аудиторів, інших осіб, залучених Фондом та/або уповноваженою особою Фонду відповідно до цього Закону та правил Фонду до виконання функцій Фонду.

{Стаття 16 із змінами, внесеними згідно із Законом № 5411-VI від 02.10.2012 ; текст статті 16 в редакції Закону № 1586-VII від 04.07.2014 }