ст. 11 ЗУ про оплату праці

…праці, визначаються генеральною угодою (стаття 11 Закону України "Про оплату праці"). 19. Згідно з частиною першою статті 95 цього Кодексу мінімальна заробітна плата - це законодавчо встановлений розмір заробітної плати за просту, некваліфіковану працю, нижче якого не може провадитися оплата за виконану працівником місячну, а також погодинну норму праці (обсяг робіт). 20. Мінімальна заробітна плата є державною соціальною гарантією, обов`язковою на всій території України для підприємств, установ, організацій усіх форм власності і господарювання та фізичних осіб (частина четверта статті 95 КЗпП). 21. Відповідно до…

…праці, визначаються генеральною угодою (стаття 11 Закону України "Про оплату праці"). Згідно з частиною першою статті 95 цього Кодексу мінімальна заробітна плата - це законодавчо встановлений розмір заробітної плати за просту, некваліфіковану працю, нижче якого не може провадитися оплата за виконану працівником місячну, а також погодинну норму праці (обсяг робіт). Мінімальна заробітна плата є державною соціальною гарантією, обов`язковою на всій території України для підприємств, установ, організацій усіх форм власності і господарювання та фізичних осіб (частина четверта статті 95 КЗпП). Відповідно до статті 8 Зак…

…ання достатнього життєвого рівня громадян та купівельної спроможності їх грошових доходів в умовах зростання цін. Мінімальні розміри ставок (окладів) заробітної плати, як мінімальні гарантії в оплаті праці, визначаються генеральною угодою (стаття 11 Закону України "Про оплату праці"). Таким чином, індексація заробітної плати є і мінімальною державною гарантією в оплаті праці, і державною соціальною гарантією, оскільки стосується працівників і їх сімей. 24. Відповідно до статті 95 КЗпП України, мінімальна заробітна плата - це законодавчо встановлений розмір заробітної плати за просту, некваліфіковану працю, нижче…

…а на рівні, нижчому від законодавчо встановленого розміру мінімальної заробітної плати на відповідний рік, без дотримання гарантій, установлених законодавством і Генеральною угодою на 2002-2003 роки, дійшов висновку, що, на порушення вимог статей 3, 11 Закону України Про оплату праці , пункту 2.2. Генеральної угоди від 16 січня 2002 року, статей 2, 95 КЗпП України, нарахування заробітної плати позивачу у ДП Конструкторське бюро Південне ім. М. К. Янгеля , починаючи з липня 2002 року, проводилось, виходячи з посадового окладу 150,00 грн, що нижче встановленого розміру мінімальної заробітної плати, гарантованого де…

…ходів населення , Закону України Про відпустки , Закону України Про компенсацію громадянам втрати частини доходу у зв`язку з порушенням строків їх виплат , Закону України Про колективні договори і угоди тощо. Вказував, що у порушення вимог статей 3, 11 Закону України Про оплату праці , пункту 2.2. Генеральної угоди від 16 січня 2002 року, статей 2, 95 КЗпП України, нарахування заробітної плати у ДП Конструкторське бюро Південне ім. М. К. Янгеля , починаючи з липня 2002 року, проводилось виходячи з посадового окладу 150 грн, що нижче встановленого розміру мінімальної заробітної плати, гарантованого державою, оскіл…