ст. 172 ККУ
Text of the article
1. Незаконне звільнення працівника з роботи з особистих мотивів чи у зв’язку з повідомленням ним як викривачем про вчинення іншою особою корупційного або пов’язаного з корупцією правопорушення, інших порушень Закону України "Про запобігання корупції", а також інше грубе порушення законодавства про працю -
караються штрафом від двох тисяч до трьох тисяч неоподатковуваних мінімумів доходів громадян або позбавленням права обіймати певні посади чи займатися певною діяльністю на строк до трьох років, або виправними роботами на строк до двох років, або пробаційним наглядом на той самий строк.
2. Ті самі дії, якщо вони вчинені повторно, або щодо неповнолітнього, вагітної жінки, одинокого батька, матері або особи, яка їх замінює і виховує дитину віком до 14 років або дитину з інвалідністю, -
караються штрафом від трьох тисяч до п’яти тисяч неоподатковуваних мінімумів доходів громадян або позбавленням права обіймати певні посади чи займатися певною діяльністю на строк до п’яти років, або виправними роботами на строк до двох років, або пробаційним наглядом на строк до трьох років.
{Стаття 172 в редакції Закону № 77-VIII від 28.12.2014 ; із змінами, внесеними згідно із Законами № 2581-VIII від 02.10.2018 , № 140-IX від 02.10.2019 , № 198-IX від 17.10.2019 , № 3342-IX від 23.08.2023 }
How the Supreme Court applies this provision
…ч пред`явив позовну вимогу про визнання дій директора УкрНДІПВТ ім. Л. Погорілого ОСОБА_2 щодо скорочення посади і звільнення позивача протиправним і незаконним, які кваліфікуються за частиною першою статті 172 КК України, тим самим вимагаючи встановлення в порядку цивільного судочинства факту вчинення відносно нього кримінально караних правопорушень директором УкрНДІПВТ ім. Л. Погорілого; суди виходили з того, що визнання дій директора УкрНДІПВТ ім. Л. Погорілого ОСОБА_2 щодо скорочення посади позивача і його звільнення протиправними і незаконними, які кваліфікуються за частиною першою статті 172 КК України, нал…
…д кримінальної відповідальності за ч. 2 ст. 172 КК у зв`язку із закінченням строків давності та закрив кримінальне провадження на підставі п. 1 ч. 2 ст. 284 КПК. Водночас цей суд, пославшись на неможливість ухвалювати будь-які інші рішення через наявність клопотання про звільнення від кримінальної відповідальності, яке підлягає невідкладному розгляду, не вирішив питання щодо цивільного позову представника потерпілого та процесуальних витрат на правничу допомогу. На підставі наведеного, колегія суддів вважає, що доводи касаційної скарги представника потерпілого заслуговують на увагу. Так, закриття кримінального пр…
…ного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 172 КК України . У зв`язку з тим, що складання повного тексту постанови вимагає значного часу, колегія суддів вважає за можливе обмежитися складанням і оголошенням її резолютивної частини. Керуючись положеннями ч. 2 ст. 376 КПК України, Верховний Суд ухвалив: Касаційну скаргу ОСОБА_6 задовольнити частково. Вирок Жовтневого районного суду м. Кривого Рогу Дніпропетровської області від 20 жовтня 2023 року та ухвалу Дніпровського апеляційного суду від 04 липня 2024 року щодо ОСОБА_6 скасувати і призначити новий розгляд у суді першої інстанції. Постанова Верховного Суду наби…
…його представника. Враховуючи наведене, Верховний Суд вважає, що рішення судів першої та апеляційної інстанцій підлягають скасуванню з призначенням нового розгляду в суді першої інстанції. При цьому, враховуючи, що таким рішенням касаційного суду скасовуються оскаржувані вирок місцевого суду та ухвала апеляційного суду, якими в тому числі й насамперед ОСОБА_6 визнано винним за ч. 1 ст. 172 КК України з призначенням покарання, таке скасування на підставі касаційної скарги самого ОСОБА_6 вбачається відповідним положенням ч. 2 ст. 437 КК України в частині одночасного скасування й оскаржених рішень судів про звільнен…
…домості до Єдиного реєстру досудових розслідувань стосовно заступника директора регіональної філії Одеська залізниця АТ Укрзалізниця ОСОБА_3. за фактом вчинення злочину, передбаченого частиною першою статті 172 КК України. Колегія суддів Верховного Суду не погоджується із таким висновком суду апеляційної інстанції, з огляду на таке. Згідно зі статтею 43 Конституції України кожному гарантовано право на працю, що включає можливість заробляти собі на життя працею, яку він вільно обирає або на яку вільно погоджується. Громадянам гарантується захист від незаконного звільнення. Відповідно до статті 51 КЗпП України держ…
The text of the article comes from our legislation database, loaded from the official portal Legislation of Ukraine (zakon.rada.gov.ua) (wording of 15.04.2026). The act is an official document and is not subject to copyright (Article 8 of the Law on Copyright and Related Rights). For use in proceedings, verify against the official source.
Verify against the source ↗