ст. 64 ГК

…ацівників і штатний розпис закріплено у статті 64 Господарського кодексу України, згідно з якою підприємство самостійно визначає свою організаційну структуру, встановлює чисельність працівників і штатний розпис. 82. Згідно із частиною другою статті 65 цього Кодексу власник здійснює свої права щодо управління підприємством безпосередньо або через уповноважені ним органи відповідно до статуту підприємства. Втручання в господарську та іншу діяльність підприємства не допускається, крім випадків, передбачених законодавством України. 83. Відповідно до частини шостої статті 22 Закону України Про освіту статус, організац…

…івників і штатний розпис (частина третя статті 64 Господарського кодексу України, чинного на час виникнення спірних правовідносин). Отже, доводи, наведені в обґрунтування касаційної скарги, не можуть бути підставами для скасування судових рішень судів першої та апеляційної інстанцій, оскільки вони не підтверджуються матеріалами справи, ґрунтуються на неправильному тлумаченні заявником норм матеріального права й зводяться до необхідності переоцінки судом доказів, що відповідно до вимог статті 400 ЦПК України не входить до компетенції суду касаційної інстанції. Наведені у касаційній скарзі заявника доводи були пред…

…ої процедури. Згідно з частиною третьою статті 64 ГК України підприємство самостійно визначає організаційну структуру, встановлює чисельність працівників і штатний розпис. Відповідно до частини другої статті 65 ГК України власник здійснює свої права щодо управління підприємством безпосередньо або через уповноважені ним органи відповідно до статуту підприємства. Згідно з правовими позиціями Верховного Суду, викладеними в постановах від 16 січня 2018 року у справі 519/160/16-ц (провадження 61-312св17), від 06 лютого 2018 року у справі 696/985/15-ц (провадження 61-1214св18), від 12 червня 2019 року у справі 297/868/…

…оду і існували на день звільнення. Така правова позиція викладена у постанові Верховного Суду України від 01 квітня 2015 року у справі 6-40цс15 і Велика Палата Верховного Суду не вбачає правових підстав відступити від цих висновків . Згідно з частиною четвертою статті 263 ЦПК України при виборі і застосуванні норми права до спірних правовідносин суд враховує висновки щодо застосування відповідних норм права, викладені в постановах Верховного Суду. Відповідно до частини другої, третьої статті 64 ГК України, пункту 36 Статуту ДП АМПУ (у редакції на час виникнення спірних правовідносин) підприємство самостійно визна…

…ою радою підприємства. Частиною третьою статті 64 ГК України встановлено, що підприємство самостійно визначає свою організаційну структуру, встановлює чисельність працівників і штатний розпис. Відповідно до пункту 6.1.5 Статуту ДП АМПУ підприємство самостійно встановлює чисельність працівників та штатний розпис на підставі фонду оплати праці, передбаченого фінансовим планом. У пункті 7.5 Статуту ДП АМПУ встановлено, що голова підприємства, серед іншого: затверджує штатний розпис, положення про відокремлені та структурні підрозділи підприємства. Штатний розпис в частині керівного складу підприємства затверджується…

…ої процедури. Згідно з частиною третьою статті 64 ГК України підприємство самостійно визначає організаційну структуру, встановлює чисельність працівників і штатний розпис. Відповідно до частини другої статті 65 ГК України власник здійснює свої права щодо управління підприємством безпосередньо або через уповноважені ним органи відповідно до статуту підприємства. Згідно з правовими позиціями Верховного Суду, викладеними в постановах від 16 січня 2018 року у справі 519/160/16-ц (провадження 61-312св17), від 06 лютого 2018 року у справі 696/985/15-ц (провадження 61-1214св18), від 12 червня 2019 року у справі 297/868/…

…штату працівників. 55. Частиною третьою статті 64 ГК України визначено, що підприємство самостійно визначає свою організаційну структуру, встановлює чисельність працівників і штатний розпис. 56. Згідно правових позицій, висловлених Верховним Судом у постановах від 16 січня 2018 року у справі 519/160/16-ц (провадження 61-312св17) та від 06 лютого 2018 року у справі 696/985/15-ц (провадження 61-1214св18), суд не може вдаватися до обговорення та оцінки питання про доцільність і правомірність скорочення штату та чисельності працівників. Право визначати чисельність і штат працівників належить виключно власнику або упо…

…оті. Посилається на відповідну практику Верховного Суду. Вважає, що відповідачем безпідставно проведено скорочення штату працівників, оскільки кількість дітей у садочку не скоротилася, при цьому, суди помилково застосували до спірних правовідносин норму частини третьою статті 64 Господарського кодексу України про те, що підприємство самостійно визначає свою організаційну структуру, встановлює чисельність працівників і штатний розпис, оскільки Тисменицький заклад дошкільної освіти (ясла-садочок) Сонечко Тисменицької міської ради не є приватним підприємством, а тому його штатний розпис повинен відповідати нормам За…

…штату працівників. 46. Частиною третьою статті 64 ГК України визначено, що підприємство самостійно визначає свою організаційну структуру, встановлює чисельність працівників і штатний розпис. 47. Згідно правових позицій, висловлених Верховним Судом у постановах від 16 січня 2018 року у справі 519/160/16-ц (провадження 61-312св17) та від 06 лютого 2018 року у справі 696/985/15-ц (провадження 61-1214св18), суд не може вдаватися до обговорення та оцінки питання про доцільність і правомірність скорочення штату та чисельності працівників. Право визначати чисельність і штат працівників належить виключно власнику або упо…

…оду і існували на день звільнення. Така правова позиція викладена у постанові Верховного Суду України від 01 квітня 2015 року у справі 6-40цс15 і Велика Палата Верховного Суду не вбачає правових підстав відступити від цих висновків . Згідно з частиною четвертою статті 263 ЦПК України при виборі і застосуванні норми права до спірних правовідносин суд враховує висновки щодо застосування відповідних норм права, викладені в постановах Верховного Суду. Відповідно до частини другої, третьої статті 64 ГК України, пункту 36 Статуту ДП АМПУ (у редакції на час виникнення спірних правовідносин) підприємство самостійно визна…

…ої процедури. Згідно з частиною третьою статті 64 ГК України підприємство самостійно визначає організаційну структуру, встановлює чисельність працівників і штатний розпис. Відповідно до частини другої статті 65 ГК України власник здійснює свої права щодо управління підприємством безпосередньо або через уповноважені ним органи відповідно до статуту підприємства. Згідно з правовими позиціями Верховного Суду, викладеними в постановах від 16 січня 2018 року у справі 519/160/16-ц (провадження 61-312св17), від 06 лютого 2018 року у справі 696/985/15-ц (провадження 61-1214св18), від 12 червня 2019 року у справі 297/868/…

…ої процедури. Згідно з частиною третьою статті 64 ГК України підприємство самостійно визначає організаційну структуру, встановлює чисельність працівників і штатний розпис. Відповідно до частини другої статті 65 ГК України власник здійснює свої права щодо управління підприємством безпосередньо або через уповноважені ним органи відповідно до статуту підприємства. Згідно з правовими позиціями Верховного Суду, викладеними в постановах від 16 січня 2018 року у справі 519/160/16-ц (провадження 61-312св17), від 06 лютого 2018 року у справі 696/985/15-ц (провадження 61-1214св18), від 12 червня 2019 року у справі 297/868/…

…ння працівників чи переведення їх на інші посади та не припиняє дії контракту, відповідно не є підставою для застосування до позивача пункту 1 частини першої статті 40 КЗпП України. У порушення вимог статті 64 Господарського кодексу України (далі - ГК України) пунктом 5.1 Статуту визначено, що структура академії затверджується Департаментом освіти і науки Полтавської обласної державної адміністрації, а не керівником самої академії. Також, структура академії затверджена раніше ніж набув чинності Статут. Відповідач не надав суду обґрунтованих доказів дійсних та законних підстав змін в організації виробництва і прац…

…раві 373/2133/17; застосовано положення статей 64, 65 ГК України без врахування висновків Верховного Суду викладених у постановах від 16.01.2018 у справі 519/160/16-ц, від 06.02.2018 у справі 696/985/15-ц, від 12.06.2019 у справі 197/868/18, від 28.04.2021 у справі 373/2133/17, від 27.05.2021 у справі 201/6689/19; зазначає, що Верховний Суд має різні підходи при вирішенні питання щодо відкриття чи відмови у відкритті касаційного провадження за касаційними скаргами на ухвали господарських судів першої чи апеляційної інстанції поданих у малозначних справах, що свідчить про існування виключної правової проблеми у за…

…(частина перша статті 246 ЦК України). Колегія суддів зазначає, що за своєю правовою природою довіреність є одностороннім правочином, що укладається у вигляді письмового документа, у якому визначаються повноваження представника. Довіреність свідчить про надання представнику довірителем відповідних повноважень стосовно вчинення правочину, стороною якого є третя особа. У статті 64 ГК України передбачено, що підприємство може складатися з виробничих структурних підрозділів (виробництв, цехів, відділень, дільниць, бригад, бюро лабораторій тощо), а також функціональних структурних підрозділів апарату управління (упра…

…и ОСОБА_1 . При цьому, частиною третьою статті 64 ГК України встановлено, що підприємство самостійно визначає свою організаційну структуру, встановлює чисельність працівників і штатний розпис. Тобто, суд не вправі давати оцінку доцільності зміни структури підприємства, оскільки визначення структури та штатного розкладу товариства відноситься до виключної компетенції його керівництва. Часткове вивільнення працівників АТ МР БАНК не свідчить про незаконність звільнення позивача, як і набір нових співробітників. Посилання касаційної скарги ОСОБА_1 на неврахування судами попередніх інстанцій правових висновків Великої…

…й тим, що відповідно до частини третьої статті 64 ГК України підприємство самостійно визначає організаційну структуру, встановлює чисельність працівників і штатний розпис. Відповідно до частини другої статті 65 ГК України власник здійснює свої права щодо управління підприємством безпосередньо або через уповноважені ним органи відповідно до статуту підприємства. Зазначає, що при виникненні спору між працівником і роботодавцем суд не вирішує питання про доцільність скорочення чисельності або штату працівників, а перевіряє наявність підстав для звільнення (чи відбулося скорочення штату або чисельності працівників) т…

…або штату працівників. Частиною третьою статті 64 ГК України визначено, що підприємство самостійно визначає свою організаційну структуру, встановлює чисельність працівників і штатний розпис. Згідно правових позицій, висловлених Верховним Судом у постановах від 16 січня 2018 року у справі 519/160/16-ц (провадження 61-312св17) та від 06 лютого 2018 року у справі 696/985/15-ц (провадження 61-1214св18), суд не може вдаватися до обговорення та оцінки питання про доцільність і правомірність скорочення штату та чисельності працівників. Право визначати чисельність і штат працівників належить виключно власнику або уповнов…

…ураховано передбачене частиною третьою статті 64 Господарського кодексу України право підприємства самостійно визначати свою організаційну структуру, встановлювати чисельність працівників і штатний розпис, а також можливість суду при вирішенні трудових спорів перевіряти лише наявність законних підстав для звільнення та дотримання порядку (процедури) звільнення. 86. Ураховуючи наведене, а також з огляду на доводи касаційної скарги, які стали підставою для відкриття касаційного провадження, колегія суддів вважає, що суди першої та апеляційної інстанцій правильно визначилися з характером спірних правовідносин, норм…

…івника на попередній роботі. Аналогічна правова позиція викладена у постановах Верховного Суду від 20 лютого 2019 року у справі 819/691/17 ( провадження К/9901/21498/18) , від 20 січня 2021 року справа 640/18679/18 (адміністративне провадження К/9901/27466/20). Частиною третьою статті 64 ГК України визначено, що підприємство самостійно визначає організаційну структуру, встановлює чисельність працівників і штатний розпис. Таким чином, прийняття рішення про внесення змін до штатного розпису є компетенцією відповідача та є складовою права на управління діяльністю підприємством. Суд не вирішує питання щодо доцільност…