ст. 8 КЗпП
Text of the article
Трудові відносини громадян України, які працюють за її межами, а також трудові відносини іноземних громадян, які працюють на підприємствах, в установах, організаціях України, регулюються відповідно до Закону України "Про міжнародне приватне право" .
{Стаття 8 в редакції Законів № 263/95-ВР від 05.07.95 , № 1807-III від 08.06.2000 ; із змінами, внесеними згідно із Законом № 1837-VI від 21.01.2010 }
How the Supreme Court applies this provision
…вимог. 25. Як правильно встановлено судами попередніх інстанцій та вбачається з матеріалів справи, відповідач, при накладенні стягнення на позивача не врахував, що відповідно до змісту частини першої статті148 КЗпП України дисциплінарне стягнення застосовується власником або уповноваженим ним органом безпосередньо за виявленням проступку, але не пізніше одного місяця з дня його виявлення, не рахуючи часу звільнення працівника від роботи у зв`язку з тимчасовою непрацездатністю або перебування його у відпустці. 26. Виявлене порушення обліку розпоряджень голови районної ради з основної діяльності, зафіксоване проток…
…овується дисциплінарний захід, не містить обставин і мотивів, з яких Генеральний директор дійшов до висновку про наявність дисциплінарного проступку в якомусь конкретному діянні ОСОБА_1 , що є єдиною підставою, передбаченою частиною першою статті148 КЗпП України для застосування догани, суди попередніх інстанцій дійшли обґрунтованих висновків про визнання незаконним та скасування наказу ДСГП Ліси України від 28 лютого 2023 року 606 Про притягнення до дисциплінарної відповідальності ОСОБА_1 Визнаючи незаконним та скасовуючи наказ ДСГП Ліси України від 27 березня 2023 року 388-к Про звільнення ОСОБА_1 , суди попере…
…Кодексу, Закону України Про міжнародне приватне право , законів України, що визначають особливості розгляду окремих категорій справ, а також міжнародних договорів, згода на обов`язковість яких надана Верховною Радою України. 28. Згідно зі статтею 8 КЗпП України трудові відносини громадян України, які працюють за її межами, а також трудові відносини іноземних громадян, які працюють на підприємствах, в установах, організаціях України, регулюються відповідно до Закону України Про міжнародне приватне право . 29. Відповідно до статті 52 Закону України Про міжнародне приватне право до трудових відносин застосовується…
…ж сторонами спору, які уклали угоду про розгляд спорів у іноземному суді, за виключенням випадків, коли такий спір відноситься до переліку справ, визначених у статті 77 Закону, що підпадають під виключну юрисдикцію судів України. Згідно до статті 8 КЗпП України трудові відносини громадян України, які працюють за її межами, а також трудові відносини іноземних громадян, які працюють на підприємствах, в установах, організаціях України, регулюються відповідно до Закону 2709-IV. Згідно зі статтею 52 Закону 2709-IV до трудових відносин застосовується право держави, у якій виконується робота, якщо інше не передбачено за…
…и громадського стягнення. Відповідно до частини першої статті 147 КЗпП України за порушення трудової дисципліни до працівника може бути застосовано тільки один з таких заходів стягнення: 1) догана; 2) звільнення. Частинами першою та другою статті148 КЗпП України передбачено, що дисциплінарне стягнення застосовується власником або уповноваженим ним органом безпосередньо за виявленням проступку, але не пізніше одного місяця з дня його виявлення, не рахуючи часу звільнення працівника від роботи у зв`язку з тимчасовою непрацездатністю або перебування його у відпустці. Відповідно до статті 149 КЗпП України до застосув…
…ж сторонами спору, які уклали угоду про розгляд спорів у іноземному суді, за виключенням випадків, коли такий спір відноситься до переліку справ, визначених у статті 77 Закону, що підпадають під виключну юрисдикцію судів України. Згідно до статті 8 КЗпП України трудові відносини громадян України, які працюють за її межами, а також трудові відносини іноземних громадян, які працюють на підприємствах, в установах, організаціях України, регулюються відповідно до Закону України Про міжнародне приватне право . Згідно зі статтею 52 Закону України Про міжнародне приватне право до трудових відносин застосовується право де…
…конкретних обставин і враховувати докази. Частиною першою статті 147 КЗпП України передбачено, що за порушення трудової дисципліни до працівника може бути застосовано тільки один з таких заходів стягнення: догана; звільнення. Відповідно до статті148 КЗпПУкраїни дисциплінарне стягнення застосовується власником або уповноваженим ним органом безпосередньо за виявленням проступку, але не пізніше одного місяця з дня його виявлення, не рахуючи часу звільнення працівника від роботи у зв`язку з тимчасовою непрацездатністю або перебування його у відпустці. Дисциплінарне стягнення не може бути накладене пізніше шести місяц…
…ОСОБА_1 . Зміненоформулювання причини звільнення ОСОБА_1 , начальника АГНКС -Львів-5, зазначені в наказі начальника РВУ Львівавтогаз ДП У кравтогаз від 19 вересня 2018року 204к Про звільнення з роботи з п ункту 4 статті 40 КЗпП України на статтю38 КЗпП України, та дату звільнення - з 18 вересня 2018 року на 08 серпня 2017 року. Зобов`язано ДП Укравтогаз НАК Нафтогаз України видати ОСОБА_1 належно оформлену трудову книжку із записом від 08серпня 2017 року про звільнення на підставі ст атті 38 КЗпП України. Стягнуто ДП Укравтогаз НАК Нафтогаз України на користь ОСОБА_1 529 470,48 грн середнього заробітку за час за…
…лікування не зміг. 15~травня 2019~року позивач попросив відповідача надати відпустку без збереження заробітної плати, у задоволенні такої заяви йому відмовлено, тому 16~травня 2019~року розірвав трудовий договір на підставі частини третьої статті~38 Кодексу законів про працю України, надіславши поштою заяву про звільнення. 23~травня 2019~року позивач отримав трудову книжку та дізнався, що звільнений не 16~травня 2019~року, а 21~травня 2019~року на підставі пункту~4 частини першої статті~40 КЗпП~України . Стислий виклад заперечень відповідача Відповідач позов не визнав, вважав його необґрунтованим. Стислий виклад…
…дотриманню Україною відповідно до норм міжнародного права, згідно з частиною першою статті 9 Конституції України чинні міжнародні договори, згода на обов`язковість яких надана Верховною Радою України є частиною національного законодавства, статтею 8 1 Кодексу законів про працю України визначено що, якщо міжнародним договором або міжнародною угодою, в яких бере участь Україна, встановлено інші правила, ніж ті, що їх містить законодавство України про працю, то застосовуються правила міжнародного договору або міжнародної угоди. Відповідно до статті 16 Конвенції 81 інспекція на підприємствах проводиться так часто і т…
The text of the article comes from our legislation database, loaded from the official portal Legislation of Ukraine (zakon.rada.gov.ua) (wording of 31.07.2026). The act is an official document and is not subject to copyright (Article 8 of the Law on Copyright and Related Rights). For use in proceedings, verify against the official source.
Verify against the source ↗